Ziele und Kernthemen der Ausbildung

Im Verlauf dieser praxisorientierten Ausbildung lernen Sie, wie Sie eine systemische Grundhaltung einnehmen und sich in Ihrer Rolle als Change Agent positionieren. Sie lernen den Rollenswitch zwischen Coach, Trainer und Organisationsentwickler und können die Rolle je nach dem aktuellen Bedarf Ihres Unternehmens bewusst einnehmen. Sie sind dank Ihrer Ausbildung zum Moderator fähig, den Veränderungsprozess in Ihrem Unternehmen erfolgreich voranzutreiben.

Die Ziele und Themen der Ausbildung zum Change Agent finden Sie hier auf einen Blick:

Toolbox für Systemisches Business-Coaching
  • Die unterschiedlichen Rollen und Ihr Einsatzbereich: Coach, Trainer, Berater
  • Business-Coaching: Grundlagen, Struktur, Aufbau, Durchführung
  • Systemische Fragetechniken, Visuelle Tools, Symbolisierungskonzepte
  • Erfolgreiches Selbstmanagement: Werte- und Antreiberanalyse mit dem Reiss Motivation Profile ®
Toolbox für das Moderieren von Workshops & Co-Creation in Teams
  • Methoden und Formate für effektive Workshops
  • Strukturieren und Optimieren Sie Ihre Performance – Rolle Team Moderator
  • Mit herausfordernden Situationen in Teams umgehen und Konflikte bewältigen
  • Professionelles Workshop-Design inkl. optimaler Vorbereitung und Nutzung der Medien
Toolbox Change Management und Agile Organisationsentwicklung
  • Grundlagen der Agilen Organisationsentwicklung und agile Prinzipien
  • Methoden zum Gestalten und Begleiten von Veränderungsprozessen
  • Agile Leadership und die Anwendung von Agilen Methoden
  • Integraler Erfolg und Bewusstseinsstufen in Organisationen
  • Führung 4.0 und Spirit im Business
Methoden-Kompetenz

Es erwartet Sie ein erfrischender Mix aus Theorie und Praxis, immer ergänzt durch aktuelle eigene Fallbeispiele. Wir vermitteln mehrere Methoden & Techniken aus allen 3 Bereichen, so dass Sie mit einem umfangreichen Werkzeugkoffer ausgestattet sind. Alle Methoden werden in Kleingruppen ohne Bewertung eingeübt, so dass Sie sich in der Anwendung sicher fühlen. Gern fördern wir den Austausch unter allen Teilnehmern, denn auch das Networking gehört zu den Zielen und Themen der Ausbildung zum Change Agent. Oft entsteht ein branchenübergreifendes Wissensnetzwerk, von dem Sie auch nach der Ausbildung weiterhin profitieren. In der Regel treffen hier like-minded people aufeinander, die sich von Modul zu Modul auf den erneuten Austausch freuen!

Wenn Sie weitere Fragen zu den Zielen und Themen der Ausbildung zum Change Agent und Business Coach haben, rufen Sie uns einfach an oder senden Sie uns eine E-Mail.

Unsere Agentur liegt in der Innenstadt von Trier und ist damit für Kunden aus ganz Rheinland-Pfalz sowie aus Baden-Württemberg gut erreichbar. Neben Teilnehmern aus Deutschland – beispielsweise aus Saarbrücken, Koblenz, Frankfurt und Mannheim – buchen auch Kunden aus Luxemburg unsere Seminare.

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